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2017河南获嘉县人民法院、人民检察院政府购岗人员招聘面试公告

发布时间:2019-05-29 09:39:23 编辑: 浏览次数: 打印此文

  根据《获嘉县人力资源和社会保障局关于2017年获嘉县人民法院、人民检察院政府购岗工作人员的招聘实施方案》精神,制定本公告。

  以深入贯彻落实十八大精神为指导,坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,考察应聘者的综合素质和专业技能,严格面试程序,严肃工作纪律。

  符合《获嘉县人力资源和社会保障局关于2017年获嘉县人民法院、人民检察院政府购岗工作人员的招聘实施方案》所规定的条件,经过笔试确定的面试人员。

  面试通知单领取时间:2017年9月20日上午8:00-12:00。地点:获嘉县社会保险事业管理局(一楼大厅)。

  面试时间:面试时间为2017年9月21日。面试地点为获嘉县职业教育中心(一楼大厅)。上午8:00开始面试,当天面试结束。考生持面试通知单、身份证,按规定的时间(上午7:00)到面试地点报到,7:20开始抽签,考生在考点候考室分报考单位随机抽取面试序号,考生按照面试序号顺序参加面试。7:20未报到的考生,视为自动放弃面试资格。

  面试采取结构化面试的办法,主要考察考生的仪表仪态、逻辑思维及语言表达能力、综合分析处理问题能力、临场发挥及应变能力、回答问题正确程度等,满分100分。面试时间8分钟。面试不指定面试材料。近年来,发现社会上个别不法分子借招聘工作人员之机搞诈骗活动,望广大考生提高警惕,不要相信社会上的虚假及欺诈信息,以免给个人造成损失。

  面试工作由获嘉县人力资源和社会保障局、获嘉县人民法院和获嘉县人民检察院共同组织实施。

  1、按照原国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》第27条规定,实行回避制度。

  3、要充分体现“公开、公平、公正”的原则,全力为考生创造公平竞争的环境。在面试工作中,由县监察部门实行全程监督。

  4、凡是参与招聘面试工作的人员,要严格遵守工作纪律,必须认真履行岗位职责,坚决做好保密工作。对违纪失职行为将追究有关人员责任。

  原标题:2017年获嘉县人民法院、人民检察院 政府购岗工作人员的招聘面试公告

  2017年获嘉县人民法院、人民检察院 政府购岗工作人员的招聘面试人员名单.xlsx